Пособия на второго ребенка
Меры социальной поддержки семей с детьми установлены Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и другими федеральными и региональными нормативно-правовыми актами. В перечень детских выплат, связанных с рождением и воспитанием второго ребенка, входят: разовая выплата беременной при ранней постановке на учет, единовременная выплата при рождении ребенка, пособие по беременности и родам и по уходу за ребенком до 1.5 лет.
Также закон о детских пособиях гарантирует материальную поддержку семей военнослужащих по призыву и граждан, решивших воспитывать усыновленных или приемных детей.
Семьям, в которых с 1 января 2007 года родился второй или последующий ребенок, предоставляется сертификат на материнский капитал. Если семья подпадает под критерий нуждаемости (имеет доход ниже установленного предела), она может оформить на второго ребенка до 1.5 лет ежемесячную выплату из средств маткапитала — так называемое путинское пособие.
Кроме того, социальная помощь, предоставляемая гражданам при рождении второго ребенка, включает дополнительные льготы:
- субсидирование ипотечного кредита — льготная ипотека под 6% годовых в течение первых 3 лет (в рамках Послания Федеральному Собранию Владимир Путин предложил сохранять на весь срок ипотеки такой размер процентной ставки);
- стандартный налоговый вычет — снижение взимаемого налога с доходов каждого родителя.
Единовременное пособие при рождении второго ребенка
Пособие на рождение ребенка выплачивается всем гражданам в одинаковой фиксированной сумме, не зависящей от:
- факта и места трудоустройства родителей (работающие, военнослужащие, безработные, обучающиеся);
- количества детей в семье;
- порядка их рождения (первый, второй, третий или последующий);
- состава семьи (полная или неполная);
- дохода родителя и материального положения семьи.
Выплата предоставляется одному из родителей на каждого из рожденных детей. Размер пособия в 2019 году составляет 17479,73 руб.
При рождении мертвого ребенка пособие не выплачивается. Однако, если младенец появился на свет живым, но умер на 1-й неделе жизни, то родители также имеют право получить денежную выплату. Для этого нужно зарегистрировать факт рождения в органах ЗАГС.
Через соцзащиту пособие оформляется, только если и мать, и отец не работают (не служат).
Выплату могут получить также усыновители, опекуны, приемные родители. Причем данные категории вместе с пособием на рождение, имеют право оформить пособие при передаче ребенка на воспитание в семью, которое также выплачивается на каждого принятого ребенка.
Пособие по беременности и родам
Трудоустроенным женщинам назначается при оформлении отпуска по беременности и родам (БиР) и выплачивается в размере 100% средней заработной платы за 2 предшествующих календарных года. Выплата предоставляется сразу за весь период отпуска:
- 140 календарных дней — в стандартной ситуации;
- 194 — в случае многоплодной беременности;
- 156 — при преждевременных или осложненных родах.
Помимо официально работающих пособие выплачивается также женщинам:
- уволенным в связи с ликвидацией организации в течение года до дня признания безработными — в сумме 655,49 руб. (с 1 февраля 2019 года);
- военнослужащим по контракту — в полном размере денежного довольствия;
- студенткам очного отделения — в полном размере стипендии.
Женщинам, усыновившим ребенка младше 3-месячного возраста, также полагается отпуск по БиР и соответствующее пособие.
Выплата назначается по месту работы, службы, обучения или в отделе соцзащиты населения по месту жительства или пребывания (для безработных).
Пособие женщинам, вставшим на учет на ранних сроках беременности
Выплачивается дополнительно при назначении пособия по беременности и родам, соответственно категории получателей те же. Важное условие оформления выплаты — беременная должна стать на учет в медицинской организации (например, в женской консультации) не позднее 12 акушерских недель.
Такое ограничение установлено как мера, стимулирующая беременных как можно раньше обращаться к специалисту. Это позволяет в случае возникновения угрозы для здоровья будущей матери или ребенка оказать своевременную медицинскую помощь.
Пособие выплачивается единоразово в сумме, одинаковой для работающих по трудовому договору, военнослужащих, обучающихся, безработных. Размер пособия индексируется ежегодно 1 февраля вместе с другими социальными выплатами, в 2019 году равен 655,49 руб.
Оформить выплату можно одновременно с пособием по беременности и родам или не позднее полугода со дня завершения отпуска по БиР. Основанием для назначения выплаты является справка из медицинского учреждения, подтверждающая срок постановки беременной на учет. Причем выдать такую справку может не только государственное учреждение здравоохранение, но и частная организация, имеющая соответствующую лицензию.
Пособие до 1.5 лет на второго ребенка
Оформляется на любого из родителей или другого родственника, осуществляющего уход за ребенком. Ежемесячное пособие до полутора лет на второго ребенка положено:
- работающим — в размере 40% от средней зарплаты за 2 года, предшествующих году наступления отпуска (но не меньше утвержденного для следующей категории лиц минимума);
- безработным и имеющим трудовой стаж менее 6 месяцев — в минимально установленном размере.
В случае если женщина имеет право одновременно на пособие по БиР на второго ребенка и пособие по уходу до 1.5 лет на первого, она может выбрать, какую из выплат ей выгоднее получать.
С момента оформления отпуска по уходу за 2-ым ребенком до достижения старшим возраста полутора лет пособие по уходу будет выплачиваться в сумме на двоих детей (т. е. 80% от средней зарплаты). При этом размер пособия не может быть меньше суммированного минимального на каждого из детей.
Если она трудоустроена и находится в отпуске по уходу, то минимальный размер пособия составит:
4512,00 руб. (на 1-го) + 6554,89 руб. (на 2-го) = 11066,89 руб.
Если женщина является безработной или имеет стаж менее полугода, то сумма выплат на первого ребенка будет меньше, а на второго — такой же:
3277,45 руб. (на 1-го) + 6554,89 руб. (на 2-го) = 9832,34 руб.
Другой работающий член семьи может оформить пособие по уходу за 1-ым ребенком на себя, в то время как мама будет в отпуске по БиР или в отпуске по уходу за 2-ым. Однако при этом родственник должен также оформить и соответствующий отпуск.
Материнский капитал
При рождении второго (или последующего) ребенка семья может оформить материнский капитал. Сертификат предоставляется только один раз. Обратиться в Пенсионный фонд за его получением можно в любой момент после рождения (усыновления) второго ребенка: срок получения сертификата не ограничен. Сумма маткапитала в 2019 году составляет 453026 рублей.
Средства сертификата можно использовать на:
- улучшение жилищных условий:
- приобретение жилья;
- погашение ипотечного кредита или внесение первоначального взноса;
- строительство или реконструкцию;
- оплату образования детей, включая:
- присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении;
- обучение по образовательным программам;
- проживание ребенка в общежитии на период обучения в высшем или среднем учебном заведении;
- формирование накопительной пенсии матери;
- компенсацию расходов на товары и услуги для социальной адаптации детей-инвалидов;
- ежемесячное пособие на второго ребенка.
Распорядиться средствами маткапитала можно только по прошествии 3 лет со дня рождения ребенка, за исключением некоторых случаев: оплаты кредитов или займов для улучшения жилищных условий, детского сада, услуг и товаров для социализации детей-инвалидов, оформление «президентских» выплат на 2-го ребенка.
«Путинское» пособие на второго ребенка
Представляет собой одно из направлений использования средств семейного капитала. Выплата ежемесячного пособия на второго ребенка до 1.5 лет из средств сертификата была предложена Президентом РФ и установлена Федеральным законом № 418-ФЗ от 28.12.2017 «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей». За пособием могут обратиться семьи, где второй ребенок появился не ранее 1 января 2018 года.
20 февраля 2019 года Владимир Путин выступил с Посланием Федеральному Собранию, где озвучил предложение увеличить порог среднедушевого дохода семьи до 2 указанных ПМ с 1 января 2022 года. Если предложение будет принято, большее количество семей получит возможность оформить пособие.
Сумма ежемесячного пособия равна региональному ПМ на ребенка также за 2-ой квартал предыдущего года. Чтобы определить, имеет ли семья право получать ежемесячные выплаты и в каком размере они предоставляются в 2019 году, можно ознакомиться с ПМ за 2 квартал 2018 года по субъектам РФ (на основе данных Росстата).
Какие выплаты и пособия положены при рождении второго ребенка в 2022 году + список дополнительных субсидий и льгот
Сколько дают за рождение второго ребенка? Какой размер единовременного и ежемесячного пособия на второго ребенка? Что такое путинские выплаты и кому они положены?
Семьи, в которых родился второй ребенок, уже опытны в плане пособий и знают куда за ними обращаться. Вопрос лишь в том на какие суммы им теперь рассчитывать. Ну а самая популярная тема — это маткапитал: «получить, получили, но как его потратить?» Обо всем расскажем в статье.
Есть ли отличия по выплатам между первым и вторым ребенком
Кардинальных отличий в списке положенных на 1 и 2 ребенка пособий — нет. Разнятся только суммы, на второго и следующих малышей некоторые пособия больше, чем на первого.
Единственная привилегия от государства, положенная при рождении 2 ребенка — это материнский (семейный) капитал.
Кому положены, а кому нет
Как и в случае с первым ребенком пособие положено матерям. Но вместо них некоторые выплаты может оформить отец или любой родственник, который собирается ухаживать за ребенком. Подробнее об этом мы рассказывали в нашей статье про выплаты на первого ребенка.
Какие вообще бывают выплаты
Пособия на 2 ребенка делятся на единовременные и ежемесячные.
Единовременные пособия:
- за постановку в женскую консультацию (ЖК) на учет до 12 недель беременности; по беременности и родам (БиР); при рождении ребенка; материнский капитал.
Ежемесячные выплаты:
- до 1,5 лет; до 3; до 18; и пособие до 1,5 лет малоимущим семьям из маткапитала.
Единовременные
Единовременные пособия выплачиваются один раз, часть еще до родов, например, пособие за постановку на учет в ЖК и пособие по БиР, а часть только после того как ребенок родится, например, выплата при рождении ребенка и маткапитал.
Единовременная выплата вставшим на учет на ранних сроках беременности
Женщина, вставшая на учет в ЖК в первом триместре, может оформить единоразовое пособие. В 2022 году оно составляет 655 рублей и сумма его одинакова для всех и не зависит от того какой ребенок по счету ожидается.
Чаще всего беременная оформляет эту выплату одновременно с выплатой по БиР. Для того чтобы получить пособие нужно предоставить работодателю или в ФСС следующие документы:
- лист нетрудоспособности; паспорт; заявление.
Единовременное пособие по беременности и родам
Единоразовое пособие по БиР не зависит от очередности рождения детей. Сумма его рассчитывается на основе МРОТ и продолжительности отпуска по БиР.
Назначается пособие только трудоустроенным женщинам начиная с 30-й недели беременности или с 28-й, если будущая мама ждет больше одного ребенка.
Подробнее о том как рассчитать пособие мы рассказали в прошлой статье про пособия на первого ребенка. Со вторым ребенком алгоритм расчета такой же.
Кстати, именно поэтому часто случается так, что пособие до 1,5 лет оформляет на себя кто-то из родственников, например, бабушка, а мама получает пособие по БиР.
Может и не совсем честный, но абсолютно легальный способ получать все пособия одновременно.
Единовременное пособие при рождении ребенка
После того как ребенок родится, семье положено еще одно пособие — единовременное при рождении. Его сумма фиксированная, в 2022 году семьям выплачивают 17479 рублей.
Выплата назначается и работающим, и безработным. Первые обращаются за ней в бухгалтерию по месту своей работы, вторые в соцзащиту.
Оформление пособия проходит также как и в случае с первым ребенком.
Маткапитал
Материнский или как его еще называют семейный капитал — это сертификат, который имеет определенный номинал и средства из которого можно потратить на разные целевые нужды.
Сертификаты начали выдавать с 1 января 2007 года, а номинал маткапитала ежегодно индексировался, но в 2016 году его «заморозили» на сумме в 453026 рублей. Заморозка возникла из-за санкций, которые повлекли за собой дефицит бюджета из которого и производятся выплаты. Поэтому все последующие годы, включая 2019, семьям, в которых родился второй ребенок, положена именно такая выплата. Но с 2022 года маткапитал был проиндексирован до 466 617 руб.
Сертификат дает право использовать средства с него на целевые направления, но вот как-то его обналичить не получится. Более того, за любые махинации с использованием сертификата предусмотрена уголовная ответственность.
На что же можно потратить средства? Периодически правительство добавляет в список разрешенных новые целевые направления и по состоянию на 2019 год потратить деньги можно на:
- оплату образования ребенка: включая оплату яслей; оплату лекарств, товаров и услуг для ребенка-инвалида; накопительную часть пенсии матери; первый взнос или погашение ипотеки, реконструкцию жилья; ежемесячные выплаты на ребенка до 1,5 лет.
Ежемесячные пособия
Ежемесячные выплаты рассчитываются идентично таким же пособиям на 1 ребенка. Только сумма пособия до 1,5 лет на второго ребенка будет выше.
Пособие по уходу до 1,5 лет
Пособие до 1,5 лет положено и работающим и безработным. Отличается только принцип расчета и итоговая сумма положенных им выплат.
Кстати, это одно из немногих пособий, размер которого зависит именно от того какой по счету рожден ребенок: первый или второй.
За второго и следующих детей государство выплачивает пособие равное 40% от средней зарплаты за 2 года — для работающих или равное положенному минимуму — для безработных.
- Минимальное значение пособия, установленное на 2022 год 6554 рубля. Максимальное значение ежемесячного пособия — 26152 рубля. Неработающим и студентам выплачивается минимальное пособие в 6554 рубля.
Для работающих подробный пример расчета пособия можно посмотреть в соответствующем разделе нашей статьи про выплаты на первого ребенка.
Оформить выплату нужно успеть не позже, чем через 6 месяцев после того, как ребенку исполнится 1,5 года. Подают документы на пособие либо в соцзащиту, если родители неработающие или студенты, либо в бухгалтерию по месту работы, если работающие.
Документы рассматриваются в течение 10 дней, а затем назначается пособие, которое начнут выплачивать не позже 26 числа следующего месяца. Пособие может оформить любой член семьи, который собираются ухаживать за ребенком.
Пособие по уходу за ребенком до 3 лет
Как такового пособия практически нет. Существует лишь небольшая компенсация за невыход матери на работу. Размер ежемесячной компенсации всего 50 рублей, поскольку она не индексировалась с момента ее основания в 1994 году. Обращаться за выплатой нужно в бухгалтерию по месту работы, либо в МФЦ.
Выплата на второго ребенка до 1,5 лет малообеспеченным
С 2018 года стало возможным получить часть денег по материнскому сертификату наличными.
Так называемые в народе путинские выплаты, предполагают ежемесячные выплаты малоимущим семьям на ребенка до 1,5 лет из материнского капитала.
Не всегда выданный государством сертификат можно с пользой применить. Например, можно внести сумму материнского капитала, как первый взнос по ипотеке, но дальше ежемесячно оплачивать кредит семья не сможет. Возможно, семье просто не требуется ни одно из целевых направлений, чтобы потратить деньги по сертификату, но им не помешали бы ежемесячные выплаты «живыми» деньгами, чтобы обеспечивать сиюминутные потребности ребенка: купить подгузники, одежду, питание.
Выплаты из маткапитала до 1,5 лет как раз решают эти проблемы. Читайте в отдельной статье другие способы законно обналичить материнский капитал.
Условия получения выплаты такие же:
- ребенок должен быть рожденным после 1 января 2018 года; семья должна быть малоимущей, то есть среднедушевой доход на одного человека в семье не должен быть больше 1,5 кратной величины прожиточного в регионе. За основу берется показатель прожиточного минимума трудоспособного населения.
Ольга получает 25 000 рублей в месяц, ее муж Владимир получает 32 000 рублей в месяц, у них родился второй ребенок и их в семье стало четверо.
Рассчитаем среднедушевой доход: нужно умножить ежемесячные доходы супругов на 12 месяцев, а потом полученное значение разделить на 12 и затем еще раз разделить на количество членов семьи.
25 000*12+ 32 000*12/12/4=14 250 рублей — среднедушевое значение.
Семья живет в Тюмени, где величина прожиточного минимума трудоспособного населения в 2019 году равна 11 528 рублей.
Полтора прожиточных минимумов равны 17 292 рубля.
14250 меньше чем 17292, значит, семья считается малоимущей и вправе получать ежемесячное пособие из маткапитала.
Актуальный размер прожиточного минимум для своего региона можно посмотреть на сайте ЕМИСС или узнать его в соцзащите или МФЦ.
Пособие может выплачиваться только до 1,5 лет и конечно же вся сумма по сертификату за это время не сможет быть перечислена.
Возвращаясь к нашему примеру. Семье Ольги и Владимира на второго ребенка будет ежемесячно выплачиваться сумма равная прожиточному минимуму на ребенка в городе Тюмень, которая равна в 2019 году 11 168 рублей. За 1,5 года будет выплачено только 201 024 рубля — это половина средств маткапитала.
Соответственно возникает вопрос, а что будет с остальными неиспользованными деньгами. Все просто. Остаток можно пустить на любые разрешенные целевые направления, например, погасить ипотеку или положить деньги на накопительную часть пенсии мамы.
Оформить маткапитал могут мать или отец, обратившись в пенсионный фонд. Им нужно будет предоставить следующие документы:
- паспорт; свидетельства о рождении детей; заявление; документ, подтверждающий российское гражданство детей; СНИЛС заявителя и каждого ребенка.
В ПФР принимают все документы и выдают расписку-уведомление, с которой нужно прийти в назначенный день, чтобы забрать свой сертификат.
Документы рассматриваются месяц, после чего выдается сертификат.
Иногда, из-за возникающих у ПФР вопросов, могут отказать в его выдаче. Это происходит, если выявляются какие-то махинации с документами, их подлог или предоставление заведомо ложной информации.
Малоимущие семьи после получения сертификата могут сразу же обратиться в Пенсионный фонд или в МФЦ для оформления ежемесячной выплаты до 1,5 лет из маткапитала.
Для того чтобы оформить эту выплату нужно, во-первых, написать заявление, а во- вторых, приложить документы:
- паспорт; свидетельства о рождении детей; документ, подтверждающий российское гражданство детей и заявителя; справка о доходах семьи; реквизиты счета для перечисления пособия.
В частных случаях могут понадобиться дополнительные документы:
- свидетельство о расторжении брака; свидетельство о смерти одного из родителей; документ, подтверждающий усыновление или установление опеки над ребенком; справка о призыве на службу родителя.
Пособие до 18 лет
Пособие до 18 лет выплачивается не на федеральном, а на местном уровне. Региональные власти выделяют на это деньги из собственного бюджета. Размер пособия не зависит от очередности рождения детей. Узнать его можно в местной соцзащите.
Чтобы получить выплату нужно подать документы в соцзащиту, где их рассмотрят в течение 10 дней.
В соцзащите необходимо будет написать заявление и приложить документы:
- паспорт родителя; свидетельство о рождении ребенка; если он старше 14 лет, то его паспорт; справку о совместном проживании родителей и ребенка; справку о доходах за последние 3 месяца.
Если ребенок старше 16 лет, но еще учится в школе, то дополнительно понадобится справка из школы.
Дополнительные субсидии и льготы
Кроме основных пособий, семьям, в которых родился второй ребенок положен и ряд субсидий и дополнительных выплат.
Выплаты и льготы для матерей-одиночек
Матери-одиночки не могут рассчитывать на какие-то отдельные федеральные выплаты и льготы. Им положены те же пособия на 2 ребенка, что и полным семьям.
А вот региональные власти могут по своему усмотрению назначать матерям-одиночкам субсидии, льготы и выплаты.
Например, распространены во многих регионах льготы на покупку продуктов, лекарств, школьных принадлежностей для матерей-одиночек или оплату коммунальных платежей.
Для оформления льгот женщине обязательно нужно подтвердить свой статус специальной справкой по форме №25, которую выдают в ЗАГСе.
Пособия и льготы ребенку-инвалиду
Пособия на ребенка-инвалида не зависят от того каким по счету он родился, суммы будут одинаковыми на 1 и на 2 ребенка. Подробнее о выплатах на ребенка-инвалида мы рассказали в нашей статье о выплатах на первого ребенка.
Региональные и губернаторские выплаты
В большинстве субъектов семьям, где родился 2 ребенок, назначают местное региональное пособие.
Информацию о пособиях и льготах можно узнать в МФЦ или соцзащите, а также на сайте Госуслуги.
Для получения пособия родители, оформляющие его, должны соответствовать следующим требованиям:
- прописка и проживание в регионе; возраст до 30 лет.
Это типичные условия, но в некоторых субъектах они меняются или дополняются.
Сроки начисления выплат, суммы и условия получения назначают местные власти. Например, они могут назначать пособие только малоимущим или неполным семьям.
В Москве на 2 ребенка региональные власти выплачивают дополнительно 7 прожиточных минимумов на душу населения — 112 609 рублей.
А вот в Ульяновской области есть так называемый Именной капитал «Семья». За рождение второго ребенка родителям положено 50 000 рублей.
В некоторых регионах, например, Новосибирск, Амурская область, дополнительные выплаты назначаются только при рождении или усыновлении 3 и последующих детей.
Пособия для женщин, уволенных по причине ликвидации предприятия
В обычных ситуациях женщина получает выплаты по месту своей работы через бухгалтерию, но есть случаи, когда происходит банкротство предприятия и оно перестает вести свою деятельность. Кто же в таком случае выплатит пособия?
Пособие по БиР, до 1,5 и до 3 лет женщине должны начислить в соцзащите. Выплаты до 1,5 лет будут рассчитываться по обычной формуле, как 40% от среднего заработка за 2 предыдущих года.
Оформление ипотеки под 6% годовых
30 декабря 2017 года было утверждено постановление о предоставлении субсидий по ипотеке семьям в которых двое или больше детей. Что это означает? Семьи, которые уже оформили ипотеку или только собираются взять кредит, могут платить только 6% по кредиту, а остальные проценты сверх этого, компенсирует государство. Если кредит взят под 13% то государство погашает 7% из них.
Условия программы следующие:
- право на субсидирование имеют семьи, в которых второй или третий ребенок родится в промежуток с 1 января 2018 года до 1 марта 2023 года; в программе могут участвовать только граждане РФ; государство будет погашать проценты сверх 6% годовых не 3 года или 5 лет, а до конца действия ипотеки; ипотечный кредит должен быть взят только на первичное жилье — новостройку; возможно субсидирование даже тех кредитов, которые уже были рефинансированы, то есть это те кредиты, которые уже были пересчитаны по другой ставке; жители Дальневосточного федерального округа могут взять ипотеку под 5% годовых; нужно сделать первый взнос по ипотеке не менее 20% от всей стоимости жилья; стоимость жилья лимитируется. Жители Москвы и Санкт-Петербурга могут взять в ипотеку жилье стоимостью не более 8 млн. рублей, жители остальных городов не более 3 млн. рублей; нужно застраховать квартиру и свою жизнь.
Чтобы оформить такую субсидию родителям нужно собрать стандартный список документов, который подается в банк для получения ипотечного кредита. Единственное, нужно дополнительно предоставить свидетельства о рождении детей и написать заявление.
Индивидуальным предпринимателям нужно предоставить свидетельство о государственной регистрации и налоговую декларацию.
Банк оформляет ипотеку под 6% годовых, а потом государство возмещает банку его недополученный доход.
Если у семьи уже был оформлен кредит, то они также идут в свой банк, предъявляют свидетельства о рождении детей и пишут заявление о том, что хотят рефинансировать свой кредит. Им пересчитывают кредит под 6% годовых и снова государство доплачивает оставшиеся проценты.
В программе льготного субсидирования участвуют крупнейшие банки, включая Сбербанк, ВТБ и Газпромбанк.
Кто выплачивает пособия и какие документы нужны
Узнать полную информацию обо всех положенных пособиях родители могут на сайте Госуслуг, в МФЦ и в соцзащите. Здесь же выдадут памятки с полным списком требуемых для оформления пособий документов. За маткапиталом нужно обращаться в Пенсионный фонд.
Для оформления пособий требуется подготовить стандартный пакет документов, куда будут входить:
- паспорта родителей; свидетельства о рождении детей; свидетельство о браке; трудовые книжки; справка о доходах по форме 2-НДФЛ; справка о совместном проживании с ребенком; документ, подтверждающий усыновление ребенка, при необходимости; документ, подтверждающий обучение родителя в ВУЗе , при необходимости.
Документы, которые подаются в соцзащиту рассматриваются в течение 10 дней, после чего назначается пособие и выплачивается оно не позднее 26 числа следующего месяца.
Если документы подавались в бухгалтерию по месту работы, то они также рассматриваются в течение 10 дней и пособие выплачивается вместе с очередной зарплатой.
Деньги по пособиям поступают на карту или расчетный счет получателя в зависимости от того, какие реквизиты он указал в заявлении.
Документы, поданные в пенсионный фонд для оформления маткапитала, рассматриваются в течение месяца, после чего по почте приходит письмо-уведомление о готовности сертификата.
Запомнить
- Список пособий на второго ребенка такой же, как и на первого, за исключением маткапитала. Все пособия, кроме пособия до 1,5 лет имеют те же значения или рассчитываются так же как и на первого ребенка. Минимальное значение пособия до 1,5 лет на 2 ребенка 6554 рубля. Малоимущие семьи могут оформить выплаты на ребенка до 1,5 лет из средств маткапитала. Оформлять их нужно в пенсионном фонде. Семьи, в которых родился 2 ребенок после 1 января 2018 года могут оформить льготное кредитование ипотеки под 6% годовых.
Остались вопросы? Задайте их ниже в комментариях.
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста мышкой и нажмите Ctrl+Enter.
Пособия на второго ребенка в 2019 – 2022 годах: кому и какие положены
Родовое пособие на второго ребенка
Появление второго ребенка в семье — событие не только волнительное и радостное, но и финансово обременительное. Чтобы облегчить это бремя, государство берет на себя часть расходов, выплачивая родителям новорожденного различные пособия и компенсации.
Что включает понятие «родовое пособие на второго ребенка в 2019-2022 годах»? Это выплаты, на которые вправе рассчитывать семья, где появился второй ребенок.
Государство начинает финансово поддерживать семью еще до появления ребенка на свет, выплачивая его матери пособие по беременности и родам, а также пособие за постановку на медицинский учет на раннем сроке беременности. После рождения малыша родители вправе рассчитывать на целый набор разнообразной материальной помощи от государства.
Какие же выплаты положены при рождении 2-го ребенка:
- материнский капитал;
- единовременное пособие при рождении второго ребенка;
- губернаторские пособия и компенсации, связанные с появлением малыша в семье;
- иные выплаты, назначаемые и выплачиваемые в связи с рождением (усыновлением) второго ребенка.
Помимо единовременных пособий при рождении ребенка законодательством предусмотрены выплаты на регулярной основе. Это ежемесячные пособия по уходу за детьми и региональные выплаты (ежеквартальные, ежемесячные, ежегодные). На них могут претендовать родители после рождения второго ребенка, если власти региона, в котором проживает семья, законодательно закрепили такую возможность.
Подробнее об отдельных видах пособий, выплачиваемых после появления в семье второго ребенка, расскажем далее.
Какие ежемесячные пособия положены семье со вторым ребенком
Независимо от того, какой по счету ребенок появился в семье и каков статус семьи (малообеспеченная или нет), государство производит регулярные детские выплаты.
Ежемесячное пособие на 2-го ребенка в зависимости от возраста малыша в настоящее время составляет:
- 40% от средней зарплаты матери за предыдущие 2 года, но не более 26 152,27 руб. и не менее 6554,89 руб. (с 01.02.2019), — до достижения ребенком 1,5 лет;
- 50 руб., если ребенку уже исполнилось 1,5 года, но возраста 3 лет он еще не достиг.
Для получения ежемесячных выплат за 2-го ребенка одному из его родителей (или иному близкому родственнику, осуществляющему уход за малышом) следует оформить заявление на получение пособия и передать его работодателю. В комплект документов, дающих право на пособие, входит свидетельство о рождении ребенка и его копия, свидетельство о рождении предыдущего ребенка, справка о том, что второй родитель такое пособие не получает.
Получать ежемесячное пособие на второго ребенка могут и те родители, которые до рождения малыша нигде не работали и к работодателю за выплатой обратиться не могут (студенты, безработные и т. д.). Им следует подать заявление на пособие в органы соцзащиты.
Подробнее о видах и размере ежемесячных пособий на детей мы рассказываем в материалах:
Даются ли губернаторские выплаты за 2-го ребенка?
Финансовую помощь родители новорожденных могут получить не только из федерального бюджета. Власти регионов тоже участвуют в поддержке родителей с детьми.
При рождении второго ребенка родители могут рассчитывать на дополнительный региональный финансовый бонус. Эта выплата называется губернаторской. Ее размер региональные власти определяют по-разному. А на отдельных территориях региональных выплат за второго ребенка нет вообще. Все зависит от демографической политики региона и возможностей его бюджета.
На тех территориях, где губернаторские пособия выплачивают, их величина может варьироваться от 500–1000 до десятков тысяч рублей.
Устанавливается сумма губернаторских выплат за второго ребенка в 2019-2022 годах тоже по-разному: в твердой сумме или в привязке к региональному МРОТ. К примеру, молодые столичные семьи при возрасте родителей не старше 30 лет и постоянной регистрации в Москве при рождении второго ребенка могут рассчитывать на единовременное пособие в размере 7 МРОТ (закон Москвы «О молодежи» от 30.09.2009 № 39). Для расчета используется действующий на дату рождения ребенка размер московского прожиточного минимума, установленного на душу населения.
Перечень получателей губернаторских детских выплат также определяют региональные власти. Пособие могут выплачивать всем родителям новорожденных или только тем, кто относится к категории многодетных или малоимущих семей.
Чтобы узнать, имеете ли вы право на губернаторское пособие при рождении второго ребенка в 2019-2022 годах, нужно обратиться в органы соцзащиты по месту жительства или местную администрацию.
Региональная дополнительная помощь родителям
Выплаты при рождении 2-го ребенка могут быть предусмотрены региональными властями в форме компенсации. К примеру, в Москве для молодых семей предусмотрена финансовая поддержка в виде единовременной компенсации на возмещение расходов в связи с рождением (усыновлением) ребенка (закон Москвы «О социальной поддержке семей с детьми в Москве» от 23.11.2005 № 60, постановление правительства Москвы «Об утверждении Положения о порядке назначения и предоставления денежных выплат семьям с детьми в Москве» от 24.01.2006 № 37-ПП).
В других регионах компенсационные выплаты в связи с появлением в семье второго ребенка могут быть на разные цели: приобретение комплекта белья для новорожденного, компенсацию проезда на общественном транспорте, приобретение форменной школьной одежды и другие связанные с содержанием детей нужды.
Какие компенсационные выплаты положены обычным гражданам и предпринимателям в различных обстоятельствах, узнайте из статей:
Поддержка семьи с небольшим доходом
К списку пособий на 2-го ребенка в 2019-2022 годах относится и недавно появившийся вид финансовой помощи для родителей с детьми — ежемесячные выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка (закон «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей» от 28.12.2017 № 418-ФЗ). Но рассчитывать на эти выплаты могут не все родители и усыновители.
В законе № 418-ФЗ прописаны условия, одновременное соблюдение которых позволяет надеяться на данную выплату:
- ребенок рожден или усыновлен не ранее 01.01.2018;
- новорожденный является гражданином РФ;
- размер среднедушевого дохода семьи в 2019 году не превышает 1,5-кратную, а с 01.01.2022 — 2-кратную величину регионального прожиточного минимума трудоспособного населения за 2-й квартал года, предшествующего году обращения за назначением выплаты.
Данная выплата в 2019 году предоставляется до достижения ребенком возраста 1,5 лет, а с 01.01.2022 — до 3 лет.
При этом заявление о назначении выплаты сначала подается только на первый год жизни. По достижении ребенком этого возраста нужно подать новое заявление: в 2019 году — до 1,5 лет, а начиная с 01.01.2022 — с 1 до 2 лет, а затем с 2 до 3 лет.
Индексация детских выплат
Родителям новорожденных важно знать не только о том, какие пособия положены при рождении 2-го ребенка, но и как изменяется их величина в связи с инфляцией.
Как инфляция влияет на размеры налоговых и иных платежей, смотрите в наших публикациях:
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет с февраля текущего года проиндексирован на 4,3% (постановление Правительства РФ от 24.01.2019 № 32). Этот факт необходимо учитывать работодателям, выплачивающим детские пособия.
Законодательство устанавливает ограничения, на которые работодатель обязан ориентироваться при выплате пособия по уходу за ребенком (ч. 1 ст. 11.2, ч. 1.1 ст. 14 закона № 255-ФЗ, ч. 1 ст. 15 закона № 81-ФЗ):
- нельзя платить пособие меньше минимально установленного законом;
- сумма детской выплаты не должна быть меньше 40% от МРОТ, действовавшего на момент оформления пособия.
С февраля 2019 года назначенное исходя из МРОТ пособие за второго ребенка нужно повысить до 6554,89 руб.
При исчислении детского пособия исходя из МРОТ работодателям важно учитывать следующую рекомендацию чиновников: для сравнения со средним заработком требуется брать МРОТ без учета районного коэффициента. Иначе фонд откажет в зачете детского пособия.
С какой выплатой нельзя совмещать пособие по уходу за ребенком
С тех пор, как детские пособия стало возможно получать не только маме малыша, но и его отцу или иному родственнику, фактически осуществляющему уход за ребенком, споров по поводу правомерности выплаты детских пособий между компаниями и ФСС стало больше.
Так, до судебных разбирательств дошел спор между соцстрахом и организацией по поводу правомерности выплаты детского пособия. Суть дела: работодатель выплачивал отцу пособие по уходу за ребенком с момента его появления на свет до достижения возраста 1,5 лет, в то время как мать малыша получала декретное пособие.
По мнению компании, отец был вправе получать пособие по уходу за ребенком, если мать такое пособие не получает. Данный факт был подтвержден справкой с места работы матери.
Суд работодателя не поддержал. Получать пособие по уходу и пособие по беременности одновременно родители новорожденного не вправе. Право на детское пособие возникает у отца только с момента окончания декретного отпуска мамы, но не с момента его рождения (определение Верховного суда РФ от 02.04.2018 № 307-КГ18-1973).
Итоги
Государство всецело поддерживает родителей в их желании родить или усыновить второго ребенка. Будущей матери малыша выплачивают пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности, а также декретное пособие. После появления ребенка на свет родителям положены единовременные и регулярные выплаты (материнский капитал, губернаторские пособия, ежемесячное пособие по уходу за ребенком и т. д.).
Чтобы узнать, какие выплаты даются на второго ребенка в 2019-2022 годах региональными властями, следует обратиться в органы соцзащиты по месту жительства или местную администрацию.
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году выплачивается лицам, которые осуществляют уход за ребенком во время одноименного отпуска.
Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до достижения ребенком трех лет, а пособие выплачивается лишь до полутора.
Кому выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет
В отличие от пособия по беременности и родам, которое выплачивается только матери ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году могут получать и иные родственники: отец, бабушка и т.д., главное – что они фактически осуществляют уход за ребенком и поэтому лишены возможности получать заработную плату или иной доход. Если за малышом ухаживают двое или несколько родственников, право на пособие получает кто-то один, по их выбору.
В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году имеют:
родственники ребенка, подлежащие обязательному социальному страхованию
матери–военнослужащие по контракту
уволенные в связи с ликвидацией организации: матери – в период беременности либо отпуска по беременности и родам, другие родственники – в период отпуска по уходу за ребенком
матери, отцы, опекуны (в том числе которые являются студентами-очниками)
родственники, не подлежащие обязательному социальному страхованию (в случае смерти матери и (или) отца, лишения их родительских прав и т.п.)
Право на пособие по уходу за ребенком сохраняется при работе во время отпуска на условиях неполного рабочего времени либо на дому
Если работник является совместителем, проработавшим в пределах двух последних лет у одних и тех же работодателей, пособие по уходу за ребенком ему платит один из них, кто именно – решает работник.
Если совпали по времени два вида отпуска – по уходу за ребенком и по беременности и родам, женщине предоставляется право выбрать один из видов одноименных пособий.
Пособие по уходу за ребенком выплачивают либо работодатель, либо, в отдельных случаях, органы соцзащиты.
Получение пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
Для получения пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году понадобятся:
заявление в свободной форме
свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход, а также предыдущих детей, и копии этих документов
справка с места работы о том, что второй родитель не получает данное пособие
при необходимости – справка от прежнего работодателя о сумме заработной платы для исчисления пособия (понадобится, если в течение двух предыдущих лет претендент на пособие менял работу).
Если работник является совместителем, дополнительно необходимо представить справку о том, что по другим местам работы пособие не назначалось
Документы можно представить в электронном виде.
Размер пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
По общему правилу, размер пособия по уходу за ребенком составляет 40 % от среднего заработка. В некоторых случаях выплата производится в фиксированной сумме.
С 1 января 2022 года минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком составляет 4 852 рубля, с 1 февраля 2022 года за вторым и последующими детьми – 6 751 рубль 54 копейки, с 1 января 2022 года максимальный размер пособия по уходу – 27 984 рубля 66 копеек. Право на пособие в указанном размере имеют:
матери, уволенные в период беременности в связи с ликвидацией организации
матери, отцы, опекуны, обучающиеся по очной форме
родственники, ухаживающие за ребенком в случае лишения матери и (или) отца родительских прав
Расчет пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
Для удобства представим алгоритм расчета пособия по уходу за ребенком в 2022 году в виде схемы:
Пособие по уходу за ребенком
равно
средний заработок за два предыдущих календарных года (не должен превышать за каждый год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС: в 2018 году – 815 000 рублей, в 2019 году – 865 000 рублей, то есть для расчетов выбираем сумму, которая меньше)
делим
на число календарных дней в этом же периоде (исключая периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком, период освобождения от работы с сохранением зарплаты). Получаем средний дневной заработок, который не может быть больше контрольной величины (= сумме предельных величин (см. выше), поделенной на 730)
умножаем
на 30,4
умножаем
на 40 %
Сроки выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
Обратиться за пособием по уходу за ребенком в 2022 году можно не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.
Обратите внимание: независимо от даты подачи заявления пособие в 2022 году будет выплачиваться за весь период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1.5 лет.
Пособие назначается в течение десяти календарных дней со дня предоставления необходимых документов. Если пособие выплачивает работодатель, выплата будет приурочена ко дню выдачи заработной платы. Если же пособие платит территориальный орган ФСС, то он вышлет пособие почтой или выплатит его через кредитную организацию.
Ежемесячное пособие на ребенка в 2022 году
В период декретного отпуска и в дальнейшем по уходу за ребенком по достижении им возраста полутора лет, его матери полагается финансовая помощь в виде социальных пособий. Ежемесячное пособие на ребенка в 2022 году можно ранжировать, исходя из того факта, работала ли женщина до беременности или нет и поступали ли на ее счет в российском банке средства. Так, после рождения малыша, его мать получает два вида ежемесячных пособий на детей:
- Пособие по уходу за ребенком;
- Детское пособие.
В зависимости от того, работала мать до беременности или нет, различается орган, выплачивающий пособие и его сумма.
Ежемесячное пособие на ребенка в 2022 году – таблица
Размер ежемесячного пособия на ребенка зависит от возраста ребенка и дополнительных условий, таких как полнота семьи, проходит ли военную службу отец ребенка и др.
|
Пособие ребенку до 3-х лет
Пособие детям до трех лет может быть начислено лишь при наличии законных оснований. К таковым относятся следующие:
- мать-одиночка нетрудоспособна;
- мать ухаживает за ребенком-инвалидом;
- оба родителя являются студентами, обучающимися на очном отделении.
В отдельных регионах страны подобные выплаты могут производиться многодетным семьям, а также малообеспеченным семьям.
Документы на получение пособия одинаковы как для работающих, так и неработающих мам. Подготовить следует копии:
- паспортов родителей;
- свидетельства о рождении ребенка;
- справку о зарплате;
- справку о получении пособия по безработице, для безработных.
Пособие по уходу за вторым ребенком
Размер пособия по уходу за ребенком варьируется. Согласно законам РФ, точная сумма устанавливается в зависимости от количества детей в семье, а также очередности их появления на свет. Минимальное пособие по уходу за вторым ребенком в нынешнем году составляет 6131 рубль. Такая сумма была определена в результате индексации, проведенной в феврале. В 2016 году минимум был равен 5436 рублям.
Важный нюанс: если мать ранее была лишена родительских прав на первого ребенка, пособие на второго ребенка ей не будет выплачиваться. Законодательство требует от родителей выполнения своих обязанностей в полном объеме. Лишение родительских прав противоречит этому принципу.
Правила, касающиеся назначения пособия и выплаты денежных средств, прописаны в Приказе «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». Этот документ был выдан в 2009 году Минздравсоцразвития.
Размер пособия на второго ребенка
Процедура оформления и получения государственной помощи для работающих лиц и нетрудоустроенных граждан отличается.
- Работающие граждане получают пособие либо по месту работы, либо через Фонд социального страхования.
- Нетрудоустроенные лица должны обращаться в УСЗН (Управление социальной защиты населения). В эту категорию также входят люди, которые находятся на учете в службе занятости. Единственное условие – они не должны получать пособие по безработице.
Если заявитель уже получает пособие по безработице, ему придется делать выбор. Он может отказаться от имеющейся финансовой помощи, чтоб получать пособие на ребенка. Совмещать пособия запрещено.
Сумма ежемесячной финансовой помощи определяется для каждого заявителя в индивидуальном порядке. Важно знать следующее:
- если семья уже получает пособие на ребенка, который не достиг возраста полутора лет, она имеет право на получение и второй денежной помощи. Пособия суммируются;
- если первый ребенок старше 1,5 лет, государственная помощь выплачивается только на второго малыша;
- если мать или отец первого ребенка были лишены родительских прав, выплата на второго малыша оформляется как пособие на первого ребенка;
- если первый ребенок умер, выплата на второго малыша будет оформлена в полном объеме. Единственное требование – наличие свидетельства о смерти, составленного согласно законодательству.
Расчет суммы пособия в ФСС или по месту работы
Для трудоустроенных граждан, за которых работодатель отчислял взносы в страховой фонд, сумма ежемесячной государственной помощи рассчитывается по общему правилу – 40% от среднемесячной зарплаты. Такой порядок расчета актуален для ситуаций как с первым ребенком, так и со вторым.
В расчет берутся два предыдущих календарных года. Если в это время женщина находилась в декретном отпуске, она может заменить этот год на другой, предшествующий. Заменить можно как один год, так и сразу два. Чтоб это сделать, нужно написать соответствующее заявление. Без наличия этого документа расчет производится стандартным образом.
Формула расчета включает в себя показатель средней зарплаты и некоторые другие значения. Она выглядит следующим образом:
П = СЗ × 30,4 × 0,4.
- С3 – средний заработок за день.
- 30,4 – среднее кол-во дней в месяце.
- 0,4 – 40 процентов, упомянутые выше.
Чтоб узнать средний заработок в день, необходимо суммировать доходы за последние два года и поделить на кол-во дней, отработанных за этот период. В учет не идут больничные, включая отпуск по уходу за больным ребенком.
Сумма, рассчитанная в ФСС или по месту работы, действует на протяжении всех 1,5 лет. Пересчет проводится в случаях, когда женщина временно возобновляет свою трудовую деятельность во время отпуска по уходу за ребенком. Кроме того, сумма меняется также для граждан, которые получают минимальное пособие. Каждый год минимум претерпевает изменения. Таким образом, граждане получают новую сумму государственной помощи, повышенную с учетом инфляции.
Полученная в результате расчетов сумма пособия не должна превышать средний доход матери. Также она не может быть ниже, чем минимум, оговоренный в законодательстве.
Минимальный размер пособия
Минимальное значение пособия регулярно меняется. При расчете точной суммы Правительством учитывается прогнозируемая инфляция. Обновленное значение вступает в силу 1 января каждого года. Минимум призван помочь женщинам, которые не работали перед рождением ребенка или получали небольшую заработную плату. Кроме того, он помогает содержать ребенка студентам.
В 2017 году минимальное пособие на второго ребенка – 6131 рубль. Государственную помощь в таком объеме может получить любой родитель или опекун, независимо от доходов и наличия места работы.
Пособие будет иметь значение выше минимального, если среднемесячный доход заявителя за два последних года составляет более 13592 рублей.
Как уже упоминалось выше, минимальное пособие направлено на помощь двум категориям граждан.
- Нетрудоустроенные. В таком случае деньги начисляются на счет получателя в качестве социального обеспечения.
- Граждане, имеющие небольшую заработную плату. Если 40% от их среднемесячного дохода – это незначительная денежная сумма, пособие будет выплачиваться в минимальном объеме, установленном в законодательстве. Оно перечисляется со счетов либо ФСС, либо работодателя.
Минимальное пособие на первого ребенка – 3065 рублей. Минимум на третьего малыша и последующих детей – те же 6131 рубль.
Для индивидуальных предпринимателей процедура расчета суммы пособия отличается. Дело в том, что эта категория граждан подлежит не обязательному, а добровольному социальному страхованию. При расчете суммы государственной помощи в этом случае учитывается МРОТ. В 2017 году данный показатель равен 7800 рублям. Однако в нынешних условиях подобная процедура расчета все равно ведет к назначению минимальной суммы пособия по уходу за ребенком. Ситуация может измениться, если в ближайшие годы МРОТ значительно увеличат.
Пособие по уходу за двумя детьми
Если семья воспитывает двух детей, которые не достигли возраста полутора лет, пособия на них суммируются. Однако полученное значение не должно быть больше, чем средний ежемесячный доход получателя за последние 2 года.
В 2017 году семья, воспитывающая двух детей до 1,5 лет, не будет получать меньше, чем:
- 9196 рублей – для первого и второго ребенка;
- 12262 рубля – для второго, третьего и последующих детей.
Эта сумма актуальна для случаев получения минимального пособия по уходу за ребенком. Как показывает практика, работающие родители могут рассчитывать на государственную помощь в значительно большем размере.
Ежемесячное пособие на второго ребенка в случае смерти первого
Если первый ребенок умер, пособие на второго малыша выплачивается все равно в удвоенном размере. При этом учитываются даже дети, которые умерли сразу после родов. В контексте законодательства скоропостижная кончина ребенка не отменяет факта его рождения.
Если родители малыша еще не получили на руки свидетельство о рождении, его можно оформить позже, обратившись в ЗАГС.
В таком случае семья будет не только получать пособие на второго ребенка, фактически воспитывая одного, но и сможет воспользоваться законным правом на материнский капитал.
При подаче заявления в ФСС, УСЗН или по месту трудоустройства требуется подавать и свидетельство о рождении ребенка, и свидетельство о смерти.
В законе «Об актах гражданского состояния» указаны следующие положения:
- детям, которые умерли в первую неделю после появления на свет, выдается свидетельство о рождении;
- документ не выдается в случае смерти ребенка в утробе матери.
Не все сотрудники Фонда социального страхования и УСЗН в курсе этих моментов. В любом случае они не могут отказать заявителю в получении пособия на второго ребенка, если свидетельство о рождении первого отсутствует. Главным документом в таких ситуациях всегда считается свидетельство о смерти.
Декрет после отпуска по уходу за ребенком
Уход в декретный отпуск для рождения второго малыша сохраняет за женщиной права на все пособия. При этом не имеет значения, когда она уходила в отпуск по уходу за первым ребенком. Если между этими событиями женщина успела возобновить трудовую деятельность, декрет оформляется ровно так же, как и в случае с первой беременностью.
Единственная проблема, с которой столкнется заявитель, – малый доход за последние два года. Его хватит лишь на оформление минимальной суммы государственной помощи.
В такой ситуации лучшим вариантом будет замена одного расчетного года или сразу двух. Законодательство РФ разрешает использовать в качестве замены предшествующие годы. Выбирать год случайным образом нельзя. Чтоб осуществить такую замену, женщине необходимо написать в ФСС, УСЗН или работодателю заявление. Это важно помнить, ведь при отсутствии такого документа в расчет будут взяты просто два предыдущих года.
Если же женщине необходимо уйти в декрет, а отпуск по уходу за первым малышом все еще продолжается, нужно будет сделать выбор. Можно получить либо декретное пособие, которое выплачивается единовременно, либо пособие по уходу за ребенком, выплачиваемое каждый месяц. Чтоб подтвердить свой выбор, необходимо написать заявление по месту работы или в филиал ФСС.
После окончания декретного отпуска, связанного с рождением второго ребенка, появится возможность оформить пособие на двух детей. О суммах, получаемых в таком случае, было упомянуто выше.
